Manager Zorg & Bedrijfsvoering

Baan gegevens

  • Bedrijf: Tergooi
  • Plaats: Hilversum
  • Plaatsingsdatum: 08-11-2019
  • Werkniveau: Universitair
  • Werkervaring: 3 - 5 jaar ervaring
  • Dienstverband: Vast contract


Algemene omschrijving

In de structuur van Tergooi worden de Resultaat Verantwoordelijke Eenheden (RVE’s) duaal aangestuurd door een Medisch Specialist manager en een manager Zorg & Bedrijfsvoering, die rapporteren aan de raad van bestuur. De manager stuurt meerdere RVE’s aan en werkt derhalve met verschillende Medisch Specialist managers samen. De RVE’s zijn samengevoegd in vijf clusters.
Diverse stafafdelingen geven ondersteuning aan de RVE’s.

Kerntaken van de manager Zorg & Bedrijfsvoering zijn:

  • Samen met de Medisch Specialist manager verantwoordelijk voor optimale en kwalitatief hoogstaande zorg en dienstverlening van de toegewezen RVE’s
  • Samen met de Medisch Specialist manager integraal verantwoordelijk voor het behalen van de resultaten van de RVE’s en voor een efficiënte bedrijfsvoering
  • In samenwerking met de collega’s Zorg & Bedrijfsvoering en managers van de stafdiensten handelen in het belang van Tergooi
  • Verantwoordelijk voor het in gang zetten van vernieuwende activiteiten en de ontwikkeling van nieuwe producten en diensten die bijdragen aan de concurrentiepositie en het onderscheidend vermogen van Tergooi en de RVE’s
  • Verantwoordelijk voor het leiding geven aan de afdelingsmanagers en scheppen van een uitdagend en positief werkklimaat en dito communicatie- en overlegstructuur gericht op samenwerking en continu verbeteren
  • Verantwoordelijk voor het bijdragen aan de doelstellingen, resultaten en organisatieontwikkeling van het ziekenhuis als geheel. Hiertoe heeft de manager Zorg & Bedrijfsvoering de verantwoordelijkheid voor een aantal ziekenhuis brede programma’s, projecten en functionele aandachtsgebieden
De nieuwe, nog aan te stellen, manager heeft primair de beschouwende RVE’s als aandachtsgebied. Dit omvat Klinische Geriatrie, Interne Geneeskunde, Neurologie, Neurochirurgie, Longgeneeskunde en Reumatologie, allen onder verantwoordelijkheid van een Medisch Specialist manager. Binnen het aandachtsgebied van de nieuwe manager valt het Tergooi brede speerpunt Ouderen. Het cluster zit in het hart van het programma “Zorg Dichterbij”; een groot deel van deze beschouwende zorg zal de komende jaren anders georganiseerd worden. Daarnaast is het een cluster met veel opleidingen en een belangrijke bijdrage aan wetenschap binnen Tergooi.

Afdelingsinformatie
Tergooi is hét ziekenhuis van de regio Gooi- en Vechtstreek, met als speerpunten ouderen en oncologie. In het ziekenhuis werken 2.700 medewerkers, 200 medisch specialisten en 400 vrijwilligers. Tergooi is een belangrijk opleidingsziekenhuis en initieert eveneens wetenschappelijk onderzoek. Voor deze energieke en enthousiaste organisatie zijn wij op zoek naar een manager Zorg & Bedrijfsvoering voor het cluster Beschouwend.

De visie van Tergooi is: Zorg moet dichterbij. Zorg dichterbij gaat om zorg die van waarde is voor de patiënt. Als je dichtbij de mens staat, ben je in staat om aandacht en zorg te verlenen die bijdraagt aan kwaliteit van leven. Bij Tergooi vinden we het belangrijk dat we dichtbij de mens staan.

Dichterbij heeft daarnaast ook te maken met de fysieke afstand. Tergooi gaat zorg letterlijk dichterbij brengen door zorg op de juiste plek aan te bieden. Dit doen we door zorg van Tergooi bij de patiënt thuis te organiseren, bij de huisarts, in het verpleeg- of verzorgingshuis of in het Regionaal Medisch Centrum. Hierdoor kan zorg die echt in een complexe en kostbare ziekenhuisomgeving moet plaatsvinden, daar ook blijven plaatsvinden. We werken hiertoe intensief samen met onze partners in de goed georganiseerde regio Gooi & Vechtreek. Innovatieve e-health methodes ondersteunen de nieuwe zorgconcepten.

Om waardevolle zorg te kunnen blijven verlenen is de samenvoeging van onze locaties Hilversum en Blaricum noodzakelijk. We zijn gestart met de bouw van een volledig nieuw ziekenhuis op locatie Hilversum. Deze ingezette vernieuwing, met nieuwe zorgconcepten, zorgt voor enorme beweging, transformatie en verbinding. Met elkaar gaan we innovatieve zorgoplossingen, nieuwe zorgvormen en technologische ontwikkelingen toepassen en blijven we tegelijkertijd ons rendement structureel verbeteren.

Hierbij houden we werkplezier hoog in het vaandel. Wij maken werk van werkplezier, om zo de juiste zorg te kunnen verlenen én de juiste mensen aan te trekken en te behouden. Tergooi wordt gezien als een aantrekkelijke plek om te werken. De medewerkerstevredenheid is hoog. Verpleegkundigen waarderen Tergooi op meerdere onderdelen als een “magnet hospital” dankzij het al jaren succesvolle programma “Excellente zorg”. Wij zijn hier trots op en we zijn ervan overtuigd dat de beste zorg wordt geleverd door een organisatie met medewerkers die plezier hebben in hun vakmanschap.

Gestelde eisen

Wij zoeken een manager die, met veel energie en een positief-kritische houding, leiding geeft aan de beschouwende RVE’s en gaat bijdragen aan de transformatie van de komende jaren.
Relevante ervaringsgebieden - en verdere pre’s bij de selectie- zijn: ontwikkeling van nieuwe bedrijfsmodellen, verandermanagement en kwaliteitsdenken.

De kandidaat voldoet (verder) aan de volgende eisen:

  • Je beschikt over een academisch denk-/werkniveau, met ruime managementervaring
  • Je hebt een achtergrond in de zorg (verpleegkunde of geneeskunde), aangevuld met een opleiding in bedrijfseconomische en/of bedrijfskundige richting
  • Je bent als inspirerend leider in staat om op een initiatiefrijke en resultaatgerichte wijze in te spelen op veranderingen en ook om veranderingen te initiëren. In je leiderschapsstijl ben je koersvast en zakelijk maar je kunt ook flexibel zijn
  • Je beschikt over zelfreflectie
  • Je hebt er plezier in om binnen een complexe omgeving met (medisch) professionals samen te werken. Je kunt je in processen verdiepen om zo een gewaardeerd gesprekspartner te zijn
  • Je zorgt voor zichtbaarheid in alle geledingen van de organisatie, je neemt je collega’s mee in je aanpak en weet op natuurlijke wijze draagvlak te creëren voor veranderingen
  • Je hebt de relevante achtergrond- en ervaringskennis die je in kunt zetten om complexe organisatievraagstukken te analyseren en beleid te ontwikkelen en uit te voeren
Wat bieden wij?
Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Ziekenhuizen. Deze functie is ingedeeld in FWG 75. Meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden is te vinden onder het tabblad “Arbeidsvoorwaarden”

Uren

36 uur

Salaris

Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Ziekenhuizen. Deze functie is ingedeeld in FWG 75.

Meer informatie

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Janneke Brink-Daamen, lid raad van bestuur. Zij is bereikbaar onder T 088 753 3666.

De procedure is gericht op benoeming van de nieuwe manager per 1 januari 2020.
De selectiegesprekken staan gepland op 3 december vanaf 15 uur.
Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.
Indien je geïnteresseerd én aantoonbaar gekwalificeerd bent verzoeken wij je uiterlijk 1 december 2019 te reageren. Je kunt je brief richten aan mevrouw J. Brink-Daamen, lid raad van bestuur.

Informatie over Tergooi

De medewerkers van Tergooi spelen een belangrijke rol in het realiseren van persoonlijke zorg. Ieder van hen laat zien waarvoor wij staan, elke dag weer. We hebben oprechte interesse in de patiƫnten die ons zijn toevertrouwd. Zo maken we het verschil. Tergooi zoekt daarom naar medisch talent dat onze visie deelt en daarnaar handelt. Want Tergooi......
Lees meer over Tergooi

Tergooi
Deel deze vacature:
Stuur mij een e-mail bij een soortgelijke baan

Ontvang direct een e-mail wanneer er een soortgelijke baan geplaatst wordt op AmsterdamVacatureBank.nl.

Laatste 5 soortgelijke banen in Amsterdam Hieronder vindt u de laatste 5 soortgelijke banen in Amsterdam.
  • Fulltime projectmanager bij online veilinghuis in Amsterdam

    Gisteren geplaatst door YoungCapital

    Wat ga je doen? Voor dit grootste b2b veilinghuis van Europa zorg jij dat de veilingen van a tot z gerealiseerd worden. Het veilinghuis focust zich op de sectoren agrarisch, transport & logistiek, food, metaal, hout en bouw. Waarbij je kan denken aan landbouw werktuigen en gigantische machines. Veilingen waar tonnen (€€) in omgaan!Jouw rol als projectmanager?De accountmanager sluit de deal met de opdrachtgever, vervolgens ben jij als fulltime projectmanager degene die het...

    YoungCapital
  • Per direct fulltime (40 uur) office assistant in Amsterdam

    Gisteren geplaatst door YoungCapital

    Wat ga je doen? Onze klant is een corporate en financieel communicatie bureau met ongeveer 30 medewerkers. Zij ondersteunen bedrijven met het versterken, bouwen en beschermen van hun reputatie en begeleid bedrijven bij hun beursgang. De locatie is centraal gelegen naast Station Amsterdam Amstel en bestaal al meer dan 25 jaar. Alleen missen ze op dit moment nog één ding: een office/facility assistant. Het liefste kan je per direct aan de slag voor 40 uur in de week....

    YoungCapital
  • Chief Commercial Officer bij YoungCapital in Hoofddorp

    Toegevoegd op 11-11-2019 door YoungCapital

    Wat ga je doen? Als CCO draag je de volledige verantwoordelijkheid voor de verdere uitbreiding en ontwikkeling van de producten- en dienstenportfolio van YoungCapital om de omzetdoelstellingen ruimschoots te behalen. Je bent daarnaast verantwoordelijk voor onze top 25 klanten en de prijsstrategieën voor het MKB, large accounts en business development. Onze ambitie is om de komende jaren naar 1 miljard omzet te groeien. Met jouw opgedane kennis weet je als geen ander wat de...

    YoungCapital
  • Start direct als fulltime teamleider in horeca in Weesp

    Toegevoegd op 07-11-2019 door YoungCapital

    Wat ga je doen? Als fulltime teamleider zorg jij er samen voor met je team voor dat elke dag gasten met een volle maag en een glimlach de deur uitgaan. Je stuurt daarvoor de Eerste medewerkers bediening en Medewerkers bediening aan. Aan het begin van de werkdag brief jij de crew van de dag met bijzonderheden, dagmenu's en doelstellingen voor de dag. Je faciliteert de samenwerking binnen het team en zorgt ervoor dat gasten zich warm onthaald voelen. Ten slotte zorg jij ook voor de...

    YoungCapital
  • Knallen als fulltime horeca manager in Weesp

    Toegevoegd op 07-11-2019 door YoungCapital

    Wat ga je doen? Als fulltime horeca manager ben jij de directe leidinggevende van zowel de keuken als de bediening. Met jouw ervaring in de horeca begrijp je goed wat knelpunten kunnen zijn en hoe je het personeel op de vloer kan motiveren. Je weet zelf ook goed van aanpakken en weet hoe je je personeel kan motiveren om samen naar een doel toe te werken. Je werkt actief mee op de werkvloer en bent bijvoorbeeld verantwoordelijk voor het verwelkomen van binnenkomende gasten.Over het...

    YoungCapital

AmsterdamVacatureBank.nl - Nieuwe vacatures en CV's in Amsterdam

Interesse in een nieuwe baan of nieuwe collega's in de regio Amsterdam? Op de AmsterdamVacatureBank.nl kunt u werk zoeken, solliciteren op een vacature en uw CV plaatsen. De start voor ander werk en een nieuwe toekomst begint hier.

AmsterdamVacatureBank.nl is onderdeel van:

Stadvacaturebank