Amsta zoekt parttime Medewerker Werving & Arbeidsvoorwaarden

Algemene omschrijving

Ben jij de medewerker werving & arbeidsvoorwaarden die weet wat erbij komt kijken voordat een vacature ingevuld is? Heb jij het talent om als arbeidsmarktdeskundige in de zorgsector onze afdeling 2.0-proof te maken op het gebied van Social Media? Schrijf jij moeiteloos wervende vacatureteksten voor verschillende functies en weet jij perfect welke wervingsactiviteiten je daarvoor kan inzetten. Is snel schakelen tussen verschillende werkzaamheden voor jou geen probleem en ben je goed op je plaats in een organisatie in beweging? Dan maken wij graag kennis met jou!

Amsta is op zoek naar een parttime Medewerker Werving & Arbeidsvoorwaarden.

Aantal uur: 22 uur, verdeeld over 4 dagen
Contractsoort: 1 jaar, met intentie tot verlenging van het contract
Locatie / Standplaats: Jan Bonga / Amsterdam Geuzenveld

Als Medewerker Werving & Arbeidsvoorwaarden coördineer je het wervingsproces van alle openstaande vacatures binnen de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het gehele proces van vacaturemelding tot aan het plannen van het arbeidsvoorwaardengesprek. Je houdt het sollicitantenbestand up to date zodat de sollicitaties snel behandeld en beantwoord worden maar ook resulteert in een snelle doorlooptijd van de vacature. Daarnaast stimuleer jij de arbeidsmarktcommunicatie via de social media en ondersteun je in verschillende evenementen en projecten. Zoals beurzen, informatiedagen en in de toekomst e-campus activiteiten.

Gestelde eisen

Je beschikt over MBO werk- en denkniveau aangevuld met enkele jaren kennis van arbeidsmarktcommunicatie het liefst in de zorg binnen een recente en relevante werkervaring. Het schrijven van wervende vacatureteksten en opstellen van advertenties is je op het lijf geschreven. Je kunt goed overweg met social media en weet hoe je hier de arbeidsmarktcommunicatie van Amsta op de kaart kan zetten. Daarnaast schakel je makkelijk op diverse niveaus en kan zowel in- als extern duurzame relaties opbouwen.

Uren

22 uur verdeeld over 4 dagen

Salaris

CAO VVT, FWG 40, maximaal € 2609,34.

Meer informatie

Organisatie
Amsta biedt persoonlijke ondersteuning, wonen, zorg en welzijn aan ouderen en mensen met een verstandelijke beperking verspreid over 30 locaties verspreid over Amsterdam. Binnen Amsta vinden we verpleeghuizen, verzorgingshuizen, kleinschalige woonvormen voor ouderenzorg, kleinschalige woonvormen voor gehandicaptenzorg, ambulante ondersteuning op het terrein van algemene dagelijkse levensverrichtingen, maar ook op het gebied van verpleging en van diagnostiek.
Amsta heeft speciale expertise in huis voor de zorg en ondersteuning van mensen met een complexe problematiek, zoals jong dementerenden, cliënten met het syndroom van Korsakov en cliënten met een duale problematiek (bv. in combinatie met een psychiatrische stoornis).

Ons aanbod
Wij bieden jou een uitdagende baan in een jonge organisatie met ervaren mensen in zowel in de VG als in de VVT -sector. Kwaliteit van zorg en ontwikkeling van medewerkers staan bij Amsta hoog in het vaandel.
In eerste instantie betreft het een parttime dienstverband van 1 jaar voor 22 uur per week, verdeeld over 4 dagen met de intentie tot verlenging van het contract naar onbepaalde tijd. Salariëring en arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO-VVT, functiegroep 40, maximaal € 2609,34.

Meer weten
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Ana Vera Baeza, Recruiter, telefoonnummer 06-39571426 of via werving@amsta.nl.

Een uitgebreid functieprofiel is op aanvraag beschikbaar.

Reageren
Jouw reactie, vergezeld van je CV en motivatiebrief, zien wij graag tegemoet voor 10 december aanstaande via het sollicitatieformulier op onze website www.amsta.nl, onder vermelding van vacaturenummer 2011.323. De gesprekken zullen in week 50 en/of 51 worden gepland. Het aanvragen en opleveren van een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.